Qu'est-ce qu'un ADIV ?

Un ADIV (Activité Différenciée et Intégrée à la Vie) est un outil de planification des ressources humaines (RH) utilisé dans le secteur de la restauration. Il permet de gérer les horaires et les activités des employés de manière optimale.

Comment fonctionne un ADIV ?

Un ADIV est un outil de planification qui permet de définir les activités et les horaires des employés de manière précise et efficace. Il est basé sur une méthode de planification appelée « planning à tâches ». Cette méthode consiste à définir les tâches à effectuer et à les répartir entre les employés en fonction de leurs compétences et de leurs disponibilités.

Avantages d'un ADIV

Un ADIV offre de nombreux avantages pour les professionnels de la restauration :

• Optimisation des ressources humaines : il permet de planifier les activités des employés de manière optimale et de réduire les coûts liés à la gestion des RH.
• Amélioration de la productivité : il permet d'améliorer la productivité des employés en leur donnant des tâches adaptées à leurs compétences et à leurs disponibilités.
• Gestion des absences : il permet de gérer les absences des employés et de répartir leurs tâches en conséquence.

Conclusion

Un ADIV est un outil de planification des ressources humaines très utile pour les professionnels de la restauration. Il permet d'optimiser la gestion des RH et d'améliorer la productivité des employés.